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乘风破浪立潮头 百舸争流再逐梦-——淳安一院医共体召开2021半年度重点工作汇报会

 阅读次数: 161 发布时间: 2021-07-28

    7月27日下午,英亚体育医共体召开2021年上半年重点工作汇报会,推动医共体内全体干部职工牢牢把握高质量发展主线,同心同向、真抓实干,为完成全年目标任务努力奋斗。

    半年来,英亚体育医共体开展党史学习教育,推进“清廉医院”建设。同时,以等级医院创建为抓手,强化医疗质量与服务,深化综合改革,加强学科与人才建设,夯实保障基础,严格落实常态化疫情防控,谋划准备亚运医疗保障,在分级诊疗、医防融合等方面不断推进医共体建设,各项工作稳步扎实有序进行。

    在动员中,淳安一院党委副书记、院长王斌表示,2021年是“十四五”的开局之年,是建党100周年,也是建院90周年,此次重点工作汇报会革新了形式与内容,希望大家充分展示亮点工作,分享建设科室的新理念、新思路。”由此,引导全体干部职工紧扣中心工作狠抓落实,合理排兵布阵,强力攻坚克难,实现等级创建和医疗事业的双胜利。

    等级医院创建 7个小组、姜家分院、临床科主任、医技科主任依次采用PPT形式就2021年上半年重点任务完成情况、工作亮点、取得的成效、下半年工作思路等进行汇报,汇报内容充实,坚持用数据、图标对科室工作进行全面梳理,有效激发了全体干部职工履职尽责的意识,为推动医共体各项工作发展注入了强劲的精神动力。

    在认真听取37位同志的述职后,淳安一院党委书记张骏指出,这场汇报会既是总结回顾也是相互交流,有看点、有亮点。下半年,要聚焦示范引领,形成清正廉洁新风尚,持续强化风险防范和警示教育,大力弘扬伟大的抗疫精神和新时代卫生健康职业精神,不断释放不敢腐、不能腐、不想腐的叠加效应。要聚焦重点环节,适应医疗服务体系新格局,以“三乙”创建为抓手,深入开展医疗卫生“山海”工程,深化医共体建设,力争在县域医疗能力提升上有新突破、新创举;紧盯公立医院绩效考核,建立以全面预算、全面推行DRGs点数法付费改革、高质量发展为目标的管理体系,深入推进公立医院改革。要聚焦短板弱项,提升医疗能力新动能,在常态化推进等级医院创建的同时,以问题为导向,狠抓整改,大力发展名医名科、人才队伍建设等,持续提升医疗规范,促进医疗质量和安全再上台阶。


雄关漫道真如铁 

而今迈步从头越

全体干部职工将以更加饱满昂扬的斗志

为医院完成全年工作任务目标和创“三乙”奋力拼搏

以优异的成绩向建党100周年

建院90周年献礼


综合办


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